2013年阳新县编办党建工作总体要求：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照党的十八大和市委十二届三次全体（扩大）会议关于党的建设的新部署，紧紧抓住党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，继续深化“五型”党组织创建和“一个党员一面旗帜”教育实践活动，以加大改革创新和机构编制管理服务力度为根本，扎实推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，不断提高党建工作科学化水平，为机构编制工作提供强有力的思想和组织保证。 

　　一、加强思想政治建设，在围绕中心、服务大局的实践中提升机构编制干部的能力水平 

　　深入学习党的十八大精神。围绕服务县委中心工作、围绕新时期机关党建工作的新要求，自觉用十八大精神武装头脑、指导实践，努力把对党的创新理论的自信转化为对党中央的高度信赖，转化为对“内赶大冶、外比瑞昌，砥砺奋进全省20强”的自觉行动。坚持把学习贯彻党的十八大和县委十二届三次全体（扩大）会议精神作为党建工作的重要内容，深刻领会十八大报告中关于行政体制改革的要求，科学谋划好我县行政体制改革和机构编制工作，积极推进改革和管理创新，真正提升机构编制工作站位和服务能力。 

　　扎实推进学习型党组织建设。以创建学习型机关党组织和学习型党员干部为载体，推动理论学习制度化、常态化。坚持“三个三”学习方法，落实“三会一课”、“每月一法”、支部书记讲党课等规章制度，支部成员全年集中理论学习不少于8次、集中研讨不少于4次。认真落实理论学习考核，进一步完善领导干部讲党课、述职述廉述学述法和重大专题调研等制度；继续开展“一人一月一本书”读书活动和“一个科室一个专题”调研活动。 

　　二、加强组织能力建设，在争先争强、创新创优的实践中提升部门党建工作的科学水平 

　　深入开展创先争优活动。以开展“基层组织建设提升年”活动为抓手，创新内容手段，细化目标责任，推进支部和党员干部在推动科学发展、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。深入开展“迈向现代化、建设花园城，加强机关党建、争作五个表率”主题实践活动，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，使创先争优活动更具有生命力、亲和力和影响力。 

　　大力推进党建工作创新。发挥党建理论在党的建设中的指导作用，加强党建工作研究，开展好党建工作示范点创建工作。继续深化“一个党员一面旗帜”活动，大力选树先进典型，发挥先进典型的示范引领作用。进一步完善党的议事制度和决策机制，坚持和改进“三会一课”制度，开展好党员民主评议和党性定期分析，年内按要求完成支部按期换届改选工作。 

　　三、加强机关效能建设，在转变作风、优化服务的实践中提升机构编制部门的管理水平 

　　狠抓机关作风效能，优化发展环境。贯彻落实中央和省市关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，强化干部管理，规范公务行为。开展好领导干部下基层“三解三促”和“一帮一、献爱心”活动，不断增强活动的实效性。务实搞好调查研究，破解改革和管理难题，着力提高机构编制干部队伍的业务素质和作风形象。对照“万人评议机关”活动中群众提的意见建议，围绕便民、公正、廉洁等方面向社会公开作出承诺，自觉接受服务对象和人民群众的监督。 

　　健全机关惩防体系，营造勤廉氛围。严格落实党风廉政建设责任制，按照新一轮惩防体系建设目标任务，不断加强惩防体系建设。严格执行述职述廉、诫勉谈话、重大事项报告等制度，不断加强内控机制建设水平。扎实开展典型示范、反面警示、廉政谈话等反腐倡廉宣传教育，继续深化“廉政文化进机关”活动。围绕保持党的先进性和纯洁性，按部署开展好以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。 

　　四、加强精神文明建设，在健康和谐、团结奋进的实践中提升机构编制部门的创建水平 

　　认真践行公民道德规范。践行核心价值，遵守社会公德，履行职业道德，弘扬家庭美德，培养个人品德，争当道德模范。进一步加强和规范党员活动室建设，积极开展以“讲文明、树新风”为主题的文明机关创建活动。引导党员干部树立正确的发展观、权力观、利益观，切实提高机构编制干部的执政力、执行力、服务力和公信力。